Монгол Улсын хөгжлийн бодлогын нэгдсэн удирдлага

МОНГОЛ УЛСЫН ТӨРИЙН АЛБА

Төрийн албан хаагч нь төрийн албанд орохдоо өргөсөн тангараа биелүүлж, Төрийн албаны тухай хууль болон бусад холбогдох хууль тогтоомжид заасан чиг үүргээ хэрэгжүүлж, гүйцэтгэхдээ Хөгжлийн бодлого, төлөвлөлт, түүний удирдлагын тухай хуульд заасан хөгжлийн бодлого, төлөвлөлтийн баримт бичигт тусгасан үр дүнг хангахад чиглүүлнэ.

Монгол Улсын хөгжлийн урт, дунд, богино хугацааны бодлогын баримт бичгүүдийн хоорондын уялдаа холбоог сайжруулан цэгцэлж, нэгдсэн зорилгод чиглүүлэн, бодлого төлөвлөлтийг төсөвлөлттэй уялдуулан хөгжлийн бодлогын нэгдмэл байдлыг хангах үүднээс Хөгжлийн бодлого төлөвлөлтийн тухай хуулийг батлан мөрдөж байна.

Байгууллагын болон төрийн албан хаагчдын гүйцэтгэлийн төлөвлөгөөг бүх шатанд уялдуулж, улсын хөгжлийн зорилго, зорилтод үр дүнг хангахад бүрэн чиглүүлнэ.

Төрийн албан хаагчийн гүйцэтгэлийн төлөвлөгөө болон үнэлгээ нь үр дүнд суурилсан нэгдсэн удирдлагын хүрээнд тодорхойлогдоно.